克里斯·莫里斯
美国东部时间 2023 年 6 月 6 日，星期二，上午 11:58 · 阅读 2 分钟
Farmers Group 的员工在保险公司的新任首席执行官推翻了他们去年向他们承诺的远程工作政策后发起了一场反抗。

《华尔街日报》报道称，员工们已经在公司内部社交媒体平台上记录了 2,000 多条评论，抱怨 Raul Vargas 改变主意的决定。 有些人威胁要退出。 其他人已经开始谈论工会化。

“我被聘为一名远程工作人员，并得到承诺，公司文化正在向前发展，”华尔街日报援引一名员工的话说。 “这似乎是一种坦率的令人作呕的权力举动。”

Farmers 告诉《财富》杂志，他们正在转向将于 9 月生效的混合工作结构。

一位发言人说：“通过这种转变，Farmers 办公室 50 英里半径范围内的员工将每周至少在各自的办公地点工作三天，同时可以灵活地每周远程工作两天。” “根据业务需要和不同类型的职位，大约 60% 的 Farmers 员工将是混合型员工，而其他角色将是虚拟的或在办公室的。”

不过，员工们辩称，去年他们被告知将成为远程工作者后，他们的生活发生了变化，从搬到新城市到卖车。

该公司代表说：“随着商业条件的变化——比如从大流行病中恢复过来——变化，业务方法也必须如此。”

总部位于加州的 Farmers 是最新一家在坚持员工返回办公室后面临工人骚乱的公司。 亚马逊员工本周就该公司要求远程工作人员应在 5 月 1 日之前返回办公室的规定举行了抗议活动。迪士尼、星巴克、新闻集团和 Lyft 也要求员工返回办公室。

上个月，特斯拉首席执行官埃隆马斯克称在家工作在道德上是错误的，认为“笔记本电脑阶层”要求其他人（如服务人员或工厂员工）无法享受的特权是不公平的。